В организации происходит сокращение численности или штата и об этом объявлено работникам. На какие выплаты претендует человек, уволенный по сокращению?
С конца 2014 и вплоть до настоящего времени суды Нижегородской области успели рассмотреть уже десятки исковых заявлений обманутых потребителей с просьбой расторгнуть заключенный договор, из которых подавляющее большинство, увы, остались без удовлетворения. Виной тому не только юридическая конструкция самих договоров купли-продажи, практически исключающая возможность признания таких договоров недействительными, но и растерянность обманутых потребителей, не сумевших своевременно отреагировать на данный обман.
Сейчас, когда на работе говорят: у нас сокращение, ты плохо работаешь, у нас реорганизация и тому подобное, и добавляют: пиши заявление, всегда подразумевается, что работник должен написать заявление об увольнении по собственному желанию.
С 1 октября 2015 г. вступил в силу Федеральный закон, предусматривающий возможность «банкротить» простых граждан, не занимающихся предпринимательской деятельностью. Так завершилась более чем десятилетняя дискуссия о возможности введения таких изменений.
Ежедневная дорога на работу или с работы для многих жителей области является настоящем испытанием: пробки на дорогах, набитый битком общественный транспорт.Однако и на этом злоключения пассажиров не заканчиваются, ведь подчас рискованные маневры или стиль вождения водителей, в особенности столь популярных «маршруток», нередко приводит к травмам ...
Коротко о принятом принятом законе
Необходимость возврата товара – вовсе не повод расстраиваться, и требует соблюдения всего нескольких простых правил для того, чтобы сэкономить Ваше время и нервы.
Юридическая практика, зачастую, вещь забавная, если соблюдать правильный подход и настрой.
Самовольное увеличение собственной зарплаты директором рассматривается судами как убытки, причиненные организации
Публикуется с согласия доверителя
